Pró-Labore: o que é e como funciona a remuneração para sócios
O pró-labore é uma forma de remuneração destinada aos sócios que desempenham funções na empresa em que são proprietários. Essa compensação, semelhante a um salário, é calculada para garantir o pagamento justo pelo trabalho realizado pelos sócios. O que é e significa pró-labore? A expressão “pró-labore” tem origem na língua latina e significa “pelo trabalho”. […]
Entenda o que é e como definir o CNAE da sua empresa!
Pessoas jurídicas se diferenciam de pessoas físicas pelo fato de não nascerem iguais perante a lei. Sendo assim, é preciso saber como definir CNAE na hora de “dar vida” a um negócio. Trata-se de um código numérico que especifica a atividade exercida pela empresa e serve como referência na hora de escolher a forma de […]
Boletos Falsos: como identificar e cuidados
No mundo digital em que vivemos atualmente, com uma infinidade de transações online ocorrendo a todo momento, é fundamental estar atento a possíveis golpes financeiros. Seja lidando com freelancers, parceiros recém-contratados ou até mesmo empresas estabelecidas, é importante proteger-se contra boletos falsos e evitar cair em armadilhas que visam tirar dinheiro de pessoas desavisadas. Encontrar […]
Afastamento no Trabalho: cuidados para o empregador
Quando um funcionário é afastado do trabalho devido a questões de saúde, maternidade ou paternidade, uma série de responsabilidades recai sobre o empregador. É essencial que as empresas estejam cientes dos direitos dos funcionários afastados e cumpram com suas obrigações para garantir uma gestão adequada nesses casos. Neste artigo, abordaremos as medidas que os empregadores […]
Reconhecimento de Receita: entenda IFRS 15 e CPC 47
O International Accounting Standards Board (IASB) e o Financial Accounting Standards Board (FASB) criaram a norma IFRS 15, que entrou em vigor em janeiro de 2018, a fim de tratar da receita de contratos com clientes. Já o Comitê de Pronunciamentos Contábeis elaborou o CPC 47, que orienta as empresas sobre como demonstrar as receitas […]
Funcionário afastado: o que minha empresa deve pagar?
Quando um funcionário é afastado do trabalho por doença, acidente, maternidade ou paternidade, é importante saber quais são os direitos que a empresa precisa pagar. Nos primeiros 15 dias de afastamento, a empresa tem que pagar o salário e os benefícios do funcionário. A partir do 16º dia, o pagamento do salário será pelo INSS […]
4 erros que todo empreendedor NÃO deve cometer na gestão financeira
Todo empreendedor quando está no início de sua jornada deve se atentar a alguns erros muito comuns nesse início da gestão financeira do negócio. Muitas vezes isso acontece até por falta de atenção e conhecimento. Separamos alguns dos erros mais comuns com o objetivo de te ajudar ainda mais no início da sua jornada empreendedora […]
Diferença entre profissional autonômo e liberal
Muita gente pode achar que é a mesma coisa, só que formas diferentes de falar, mas profissional autônomo não é o mesmo que profissional liberal. Na verdade, os dois tem diferenças significativas sobre atuação e qual a relação com o mercado de trabalho. Neste artigo, separamos tudo o que você precisa saber sobre o tema […]
Hora extra após decisão do TST: o que muda para empregador e trabalhador
No última segunda-feira (20), o Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou que as horas extras realizadas pelos trabalhadores devem ser incluídas no cálculo de benefícios como férias, 13º salário, aviso prévio e FGTS, desde que a hora extra tenha sido incorporada ao descanso semanal remunerado. Conforme o novo entendimento do plenário, o aumento dos valores […]
Contrato com influenciador digital: saiba como formalizar parcerias
Quer aprender como fazer um contrato com influenciador digital? Ao assinar um acordo desse tipo, as duas partes podem oficializar quais serão os termos da parceria, a fim de evitar prejuízos. Neste artigo, explicamos inicialmente o que é um influenciador digital e como funciona o pagamento para esse tipo de serviço. Em seguida, você vai […]